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総合職(未経験者歓迎)東急コミュニティーグループ企業◆完全週休2日制/年間休日120日 コミュニティワン株式会社
  • 正社員

情報提供元: イーキャリア

総合職/分譲マンションの賃貸管理・売買仲介・リフォーム営業分譲マンションに関わるいずれかの業務をお任せします。経験や希望などを考慮しながら担当業務を決定します。【賃貸管理】◎入居者募集のための広報活動(物件図面の作成、不動産業者への配布)◎賃貸借契約書・重要事項説明書の作成・契約業務◎賃料の入金管理、更新手続き、入居...

  • 勤務地

    ★希望勤務地に配属予定です。★U・Iターン歓迎!東京本社支店/仙台、上野、池袋、さいたま、千葉、八王子、横浜、藤沢、高松、広島■本社/東京都品川区西五反田5−...

  • 年齢

    35歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用するため)

  • 給与

    月給20万3千円以上※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします◆各種技術手当を別途支給します(最大月5万円まで) 管理業務主任者:15,00...

フロントスタッフ/マンション管理(未経験者歓迎)東急コミュニティーグループ企業◆年間休日120日 コミュニティワン株式会社
  • 正社員
  • 未経験可

情報提供元: イーキャリア

分譲マンションの管理業務現在管理する物件は3,590棟、16万5,765戸と業界トップクラス!物件管理の依頼が増加中です。担当する物件を巡回したり管理組合の会議に出席したり外に出る機会も多く、資料づくりなどのオフィスワークと併せてメリハリをつけて働けます。◆管理組合の総会・理事会運営のサポート会議に出席し、居住者の声...

  • 勤務地

    本社もしくはいずれかの支店 ★希望勤務地に配属予定です。★U・Iターン歓迎!本社/東京都品川区西五反田5−2−4 レキシントン・プラザ西五反田4階※東急目黒線...

  • 年齢

    35歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用するため)

  • 給与

    月給23万円3000円以上※営業手当3万円を含みます(全国一律)。※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。◆各種技術手当を別途支給します...

フロント職(分譲マンション) 株式会社マリモコミュニティ
  • 正社員
  • 未経験可

情報提供元: イーキャリアFA

分譲マンションでの快適な入居生活をサポートする管理統括業務:管理計画立案と実施、管理組合との渉外等【具体的には】・管理組合の理事会や総会運営、 ・担当マンションの巡回 ・修繕、規約変更等に関わるコンサルティング業務他 ・管理員の採用、教育業務 マンションのあるべき姿(子育て世代が多いマンションだと防犯性の向上やコミュ...

  • 勤務地

    旭川市 青森市   福島県郡山市 新潟県新潟市 栃木県宇都宮市 群馬県高崎市  さいたま市    神奈川県横浜市、川崎市、厚木市  長野...

  • 年齢

    28歳以上 40歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため)

  • 給与

    300万円~500万円

大量募集! 住友不動産での新築注文住宅の技術営業 住友不動産株式会社
  • 正社員
  • 未経験可

情報提供元: イーキャリアFA

品質が高い住友不動産ブランドの新築注文住宅の企画・提案です。飛び込みなしの反響営業。お客様への商品説明からプラン提案、契約、工程管理、お引渡しまで一貫して担当いただきます。具体的にはモデルハウスに来場のお客様、資料請求されたお客様への提案が中心です。代金回収、引き渡しまで一貫体制でお願いいたします。先輩の中にはモデル...

  • 勤務地

    最初の希望の就業地区からの転勤を伴う異動はございません。

  • 給与

    400万円~1500万円

地域密着、実績のある企業でのマンション管理(フロント)職 企業名非公開
  • 正社員

情報提供元: イーキャリアFA

<仕事内容>《マンション管理のフロント職》■エリア内のマンション統括管理業務全般をご担当頂きます。【具体的には】・管理員の採用および教育 ・建物および設備等に関する管理計画立案、維持管理・居住者の方の対応、相談窓口業務・担当エリアの巡回、点検・理事会総会の運営サポート※一般的な相談窓口、清掃などの管理業務ではなく、各...

  • 勤務地

    マンション管理事務室、あるいはご自宅島根県松江市/鳥取県米子市※その他の勤務地。ご希望をお伺いします群馬県埼玉県神奈川県長野県山梨県愛知県三重県岡山県広島県山...

  • 年齢

    25歳以上 35歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため)

  • 給与

    400万円~600万円